100時間の業務削減ができた！適性テスト切替事例 2023 7/14 1. 採用 2021年12月9日2023年7月14日 URLをコピーする URLをコピーしました！ これまで使っていたテストを当社の適性テストに切り替えて、 業務効率化・選考の歩留まり改善・入社者の早期戦力化 を実現した事例を紹介します。 採用活動を効率的に行いたい皆様、必見です！ ↓資料はこちらをクリック↓ 1. 採用 URLをコピーする URLをコピーしました！ URLをコピーしました！ 採用～定着･活躍まで適性テストを使いこなす「活用レベル9段階」とは？ ミスマッチ起きてませんか？採用基準づくり２つの観点 この記事を書いた人 DiscoverHR編集部 Discover HRはエン・ジャパン株式会社が運営する 「入社後活躍にまつわる課題解決のヒント」が得られる情報サイトです。 “これからの人事のあり方”の模索や”今後の人材戦略構築”のために、 お役に立てる情報を発信しています。 関連記事 モンスター社員とは？生まれる原因と企業が取るべき対策 2024年11月21日 カルチャーフィットとは～採用の進め方や見極め質問例を解説～ 2024年7月25日 内定辞退の要因と対策 2024年2月29日 適性検査の選び方 2023年10月5日 すぐに使える面接質問例50選 2023年9月11日 ITエンジニアのポテンシャルを見極める採用基準とは？ 2023年8月29日 チェックリスト付│採用を成功に導く6つのステップ 2023年8月2日 内定者コミュニケーション施策7選 2023年7月20日
