【何を話せばいいの…?】1on1で話すべき“7つのテーマ”とは? 2023 7/14 2. 教育・人材育成 2021年7月15日2023年7月14日 URLをコピーする URLをコピーしました! 「1on1が始まったが、何を話せばいいか分からない。」 部下を持つ社員からこのようなお声は出ていませんか?(私は思ったことがあります…笑) 1on1で話すべき7つのテーマをまとめましたので、お役立てください。 ↓PDF資料は画像をクリック↓ 2. 教育・人材育成 URLをコピーする URLをコピーしました! URLをコピーしました! 【研修担当必見!】研修後に成果を出す人は〇〇をやっていた 人が育つ組織づくりに役立つ本5選 この記事を書いた人 DiscoverHR編集部 Discover HRはエン株式会社が運営する 「入社後活躍にまつわる課題解決のヒント」が得られる情報サイトです。 “これからの人事のあり方”の模索や”今後の人材戦略構築”のために、 お役に立てる情報を発信しています。 関連記事 キャリアは冒険だ!従業員自らが主人公になれる、PPIH流タレントマネジメントシステムとは|株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス 2025年12月4日 “優秀なのに組織を壊す人” ブリリアントジャークとは?──人事・管理職ができる対応策5選 2025年11月27日 【ランキング】2025年上半期のeラーニング人気講座|人事必見の学びのトレンド 2025年10月30日 【事例】北海道・中頓別町|人口1,500人の町役場のDX人材育成 2025年10月8日 ミドル世代の停滞はなぜ起きる? -再活躍化に向けて人事ができること 2025年9月18日 人材が育つ会社・つまずく会社 ─「場の理論」で可視化する組織の問題点とは 2025年9月11日 モンスター社員とは?生まれる原因と企業が取るべき対策 2025年8月7日 組織の『安心』と『変革』は両立できるのか ―早稲田大学・村瀬教授登壇!Discover HR講演レポート 2025年7月24日