2004年にエン・ジャパン株式会社(現：エン株式会社)に新卒入社。採用支援の営業・ マネージャー、新規事業の立ち上げを経て、現在は大手企業を中心としたオンボー ディングやキャリア自律、組織開発をテーマにコンサルティングに従事。新卒の早期 離職やコンディション変化の分析・発信を行い、日本経済新聞（2026年1月・4月）に コメントが掲載。
