「巻き込まれる人事」から「仕掛ける人事」へ 〜数百万件のスカウトデータと現場の実践例から読み解く、生成AI時代のミドル・ハイクラス採用〜 2026 8/27 おすすめ 直近開催予定 2026年8月27日 URLをコピーする URLをコピーしました! おすすめ 直近開催予定 URLをコピーする URLをコピーしました! URLをコピーしました! スキル診断×eラーニングで実現する“個を活かす”次世代型人材育成 「仕組み」の先にある、キャリア自律の本質 社員が日々の仕事にテーマを持ち、学び、成長する組織へ この記事を書いた人 DiscoverHR編集部 Discover HRはエン株式会社が運営する 「入社後活躍にまつわる課題解決のヒント」が得られる情報サイトです。 “これからの人事のあり方”の模索や”今後の人材戦略構築”のために、 お役に立てる情報を発信しています。 関連記事 若手とミドル世代は、なぜすれ違う?45万人超の適性検査データから見えた「世代間ギャップの正体」とマネジメントのヒント 2026年8月28日 【リアル開催】データから考える、27卒内定者フォロー 適性検査×入社後データで読み解く学生の変化と、フォロー対策・配置・配属への活かし方 ― 参加企業による意見交換会あり ― 2026年8月28日 「仕組み」の先にある、キャリア自律の本質 社員が日々の仕事にテーマを持ち、学び、成長する組織へ 2026年8月28日 スキル診断×eラーニングで実現する“個を活かす”次世代型人材育成 2026年8月21日 リファレンスチェック市場のパイオニア back check 社に学ぶ、バックグラウンドチェックの極意! 2026年8月21日 評価面談の納得度は、“持っている情報”で決まる!タレントマネジメントシステムで整えるべきデータと、フィードバックの仕組みづくり 2026年8月21日 進化した適性検査でもっと!人材データの活用法 2026年8月21日 研修実施で終わらせない 成果を生みだす研修評価の仕組み 2026年8月21日