エンカレッジ利用規約

第1条(定義)

  1. 本規約において使用する用語の意義は、次の各号に定めるとおりとします。
    1)「本規約」とは、「エンカレッジ利用規約」をいいます。
    2)「基本規約」とは、「教育・評価サービス利用規約」をいいます。
    3)「本サービス」とは、エンカレッジ及びこれに付随する各種サービスをいいます。
    4)「その他の規定」とは、ガイドライン、ヘルプ、その他の本規約以外の本サービスに関する当社所定の規定をいいます。
    5)「本目的」とは、利用者が本サービスを利用する目的として当社が許諾したものをいい、詳細は第4条で定義します。
    6)「本コンテンツ」とは、当社が本サービスを通じて提供するオンライン講座及びこれに付随する教材をいいます。
    7)「利用者」とは、当社所定の申込書にて本サービスの利用を申し込み、当社と本契約を締結した者をいいます。
    8)「申込希望者」とは、当社所定の申込書により、本サービスの利用を申し込もうとする者をいいます。
    9)「利用管理者」とは、本サービスを利用することに関して、利用者から必要な承認を得たうえで、本サービスの管理画面へのアクセス権限を付与された利用者の業務従事者(労働者派遣事業を営む者においては自己が雇用する派遣労働者、及び派遣先においては労働者派遣契約に基づき受け入れる派遣労働者を含みます。以下同じ)をいいます。
    10)「受講者」とは、本契約に基づき利用者から本サービスの利用を認められた、利用者の業務従事者である者をいいます。
    11)「受講者等」とは、受講者及び利用管理者をいいます。
    12)「ライセンサー」とは、当社以外で本コンテンツの著作権その他の知的財産権を有し、その利用を許諾する者をいいます。
    13)「登録事項」とは、申込希望者が本契約の申込みの際に登録する当社所定の情報をいいます。
    14)「送信情報」とは、利用者又は受講者等が本サービス上に送信したテキスト、データその他当社所定の情報及びこれらを基に本サービス上で自動生成された情報又は処理結果をいいます。
  2. 本規約において使用する用語は、本規約に別段の定めがある場合を除き、基本規約において定める意味を有するものとします。
  3. 本規約と基本規約において同一の用語について異なる定義が定められている場合は、本規約に定める定義が優先して適用されるものとします。

第2条(適用範囲)

  1. 本規約は、本契約における当社と利用者との間に適用されます。利用者は、本規約の全ての内容に同意したうえで、本契約を当社と締結するものとします。
  2. 当社は、本サービス上での掲載その他当社所定の方法により、その他の規定を定める場合があります。その他の規定は、本規約の一部を構成するものとしますが、本規約とその他の規定の内容が異なる場合は、本規約が優先して適用されます。
  3. 本契約に定めのない事項については基本規約が適用され、本契約と基本規約の内容が抵触する場合は本契約が優先して適用されます。

第3条(本サービス)

  1. 本サービスは、当社が運営する以下の方法で利用できるオンライン講座視聴サービスをいい、その他当社が提示する企画書等に記載された付随サービスも含みます。
    1)インターネットを用いて、受講者が操作するパソコン、タブレット、スマートフォン、その他当社所定の電子端末上から本サービスにアクセスし、モニター上で当社所定の形式により動画や教材を閲覧する方法
    2)前号の閲覧に付随して、前号所定の電子端末に教材をダウンロードし、又は教材をプリントアウトし、上記の閲覧に用いる方法(ダウンロード又はプリントアウトが不可な教材も存在します)
  2. 前項のほか、当社は、本サービスにおいて、Web会議(遠隔拠点とインターネットを通じて映像・音声のやり取りや、資料の共有などを行うことができるコミュニケーションツールで、当社が指定したものをいいます。以下同じ)を使用し、参加型の講座及びディスカッションを行う方法で、サービスを提供することができます。
  3. 本サービスの詳細な仕様は、当社が別途定めるものとします。当社は、本サービスの仕様の改良、追加、削除等の変更を行うことがあり、利用者は、これをあらかじめ承諾します。
  4. 当社は、本コンテンツについて、利用者にとって有用な情報を提供するよう合理的な努力をしますが、本コンテンツの内容の正確性、受講者の知識・技能等の向上、利用者の売上・業務効率等の改善その他一切の事項を保証しません。利用者は、本コンテンツを参考に、自己の責任の下で業務従事者の教育に取り組むものとします。

第4条(本目的)

本サービスは、利用者が、自己(関連会社・関連団体など権利義務の帰属主体たる地位を異にする者は「自己」に含まれないものとします。以下同じ)の業務従事者の成長と利用者の発展のために、自己の業務従事者が自らの業務を遂行する上で必要な知識を習得させ、また、継続的な学びと気付きの機会を提供することを目的とします。

第5条(最低利用期間)

本契約は、本契約の開始日が属する月から12か月目の月の末日までを最低利用期間とし、最低利用期間経過後は、1か月単位の自動更新とします。なお、その他当社が提示する企画書などに記載の付随サービスに関しては、それぞれ個別の定めによります。

第6条(利用条件)

  1. 利用者は、本契約で認められた範囲内で、受講者に本サービスを利用させることができます。
  2. 利用者は、受講者等に対して本規約を遵守させるものとし、受講者等による本サービスの利用が、いかなる場合でも自己の利用とみなされることに同意するとともに、かかる利用について、当社に対し一切の責任を負うものとします。
  3. 当社が本契約を解除又は解約した場合を除き、利用者は、契約期間内にダウンロード又はプリントアウトした本コンテンツを、本契約の終了後も本契約で認められた範囲で引き続き利用することができます。ただし、当社が当該本コンテンツの利用の停止、破棄等を求めた場合は、直ちにこれに従うものとします。
  4. 本サービスの利用において受講者が作成したKAIZENシートは、利用者が自己の責任において管理するものとします。

第7条(条件変更等)

利用者が受講者数の上限の変更、その他の付随サービスの追加・削除等の条件変更を行う場合は、当社所定の書式にて変更を届け出るものとし、以下に定める届出日に応じて変更されます。
1)当月20日までに変更届出がなされた場合:翌々月の第1営業日
2)当月21日以降に変更届出がなされた場合:翌々々月の第1営業日

第8条(送信情報)

  1. 当社は、本サービスの運営、改善、統計データの作成、今後の本サービスに関する企画・立案又は実施、マーケティング利用、コンサルティング実施、その他これらに関連する事項のために必要な範囲で、送信情報を利用することができるものとします。利用者(受講者等を含みます)はこれに対し、当社並びに当社より正当に権利を取得した第三者及び当該第三者から権利を承継した者に対し、著作者人格権を行使しないことに同意します。
  2. 当社は、送信情報について、安全に管理するよう努めますが、本サービスはインターネットを利用するサービスであり、情報の喪失、改変、破壊等のリスクを完全に排除できないことから、利用者は、送信情報を自らの責任においてバックアップするものとします。当該バックアップを怠ったことによって利用者が被った損害について、当社は、送信情報の復旧を含めて、一切責任を負いません。

第9条(禁止行為)

利用者は、本サービスの利用にあたり、基本規約に定める禁止行為のほか、以下の各号のいずれかに該当し、又は該当すると当社が判断する行為をしてはなりません。
1)本コンテンツを第三者へ譲渡・提供・販売・貸与・利用許諾する行為
2)本契約で認められた受講者数を超えて、本コンテンツを利用し、又は利用させる行為
3)利用者は、自己の業務従事者以外を受講者として本サービスを利用させる行為(ただし、当社が事前に承諾した場合を除きます)
4)その他本目的の範囲を超えて本サービスを利用する行為(例えば、研修事業を営む者が、自己の顧客に対して研修を行うために本コンテンツを利用することは、自己のためとはいえず許されません)
5)研修内容を録音又は録画する行為
6)宗教又は政治活動の勧誘

第10条(解約)

  1. 利用者が本契約を解約する場合の解約日は、以下に定める申入れ日に応じて決定されます。
    1)当月20日までに申入れがなされた場合:翌月の末日
    2)当月21日以降に申入れがなされた場合:翌々月の末日
  2. 最低利用期間中は、利用者は本契約を解約できません。ただし、利用者が残余月分(12か月-受講月数)の月額利用料相当額を解約手数料として当社に支払った場合を除きます。

第11条(存続)

本契約終了後も、第3条(本サービス)第4項、第6条(利用条件)第3項、第8条(送信情報)、本条及び第12条(採用力強化プログラム)第4項は、引き続き効力を有するものとし、その他本規約に定めのない事項については基本規約に定める存続条項の定めに従うものとします。

第12条(採用力強化プログラム)

  1. 採用力強化プログラム(以下本条において「本プログラム」といいます)とは、応募者書類選考や採用面接等、採用ノウハウに関する講座を提供するサービスをいいます。
  2. 本プログラムに係る申込みを受けた場合、当社は企業アカウントを発行します。また、本プログラムの受講者数は申込み時に確定するものとし、受講者数に応じて本プログラムのID(以下本条において「本ID」といいます)を発行します。なお、第7条(条件変更等)に関わらず、採用力強化プログラムについては、有効期間中に受講者数を変更することはできません。また、本IDの取扱いについては、基本規約のID・パスワードに関する規定に準じます。
  3. 本プログラムの有効期間は初回納品日から1年間とします。なお、利用者はいかなる場合でも利用開始後に解約することはできず、利用者が本プログラムを利用しない場合であっても当社は一切返金を行いません。
  4. 原則として、前項の有効期間満了後、本契約の有効期間も満了した場合、企業アカウントは削除されます。削除後に本プログラムの申込みがあった場合は、改めて受講者登録等の所定の手続きが必要になります。ただし、本契約の有効期間中に本プログラムの更新の申込みがあった場合にはこの限りではありません。

2022年8月24日 改定
2025年10月1日 改定
2026年11月2日 改定